재테크/월급7 수습기간 중 예고 없이 해고 가능한가요? 이전 글에서 수습기간이 3개월인 이유와 수습기간 급여에 대해서 전해 드렸습니다. 이번 글에서는 수습기간과 관련해서 가장 많이 나오는 질문에 대해 답변드립니다. 수습기간 중에 있는 근로자가 가장 불안한 것은 무엇보다도 중간에 해고되지 않을지에 대한 불안감입니다. 여러 번 경력으로 이직을 하면서 크게 걱정은 하지 않았습니다. 이력서 상 거짓이 있거나 업무 수행 능력이 현저히 떨어지지 않으면 해고될 이유는 전혀 없습니다. 수습기간 중 예고 없이 해고 가능한가요?근로기준법 제26조에서 3개월 미만일 경우 통상임금을 지불할 의무가 없고 즉시 해고도 가능하다고 했습니다. 맞습니다. 즉시 해고도 가능합니다... 만 반드시 지켜야 할 원칙이 있습니다.바로 적법한 사유와 절차입니다.객관적, 합리적인 사유- '하는 행동이.. 2024. 5. 22. 수습기간이 3개월인 이유와 수습기간 급여 신입이나 경력 이직 시 대부분 3개월의 수습 기간이 있습니다. 왜 3개월인지 생각해 본 적이 있으신가요? 월급과 관련이 없어 보이지만 실제 3개월의 기간 중에 급여 전부를 지급하거나 급여의 90%를 지급하는 회사들이 많이 있습니다. 아래 글에서 90%가 가능한 이유와 수습기간이 무엇인지에 대해서 자세하게 설명드리겠습니다. 수습기간이란?입사를 하면 보통 3개월의 수습 기간이 주어지고 평가를 통해 정규직으로 정식 입사를 하게 됩니다. 신입이나 경력 이직자의 경우 3개월에 대한 부담이 있습니다. 혹시나 통과하지 못한다면... 하지만 개인적으로 제조업, IT 등 여러 회사를 다녀보면서 수습평가를 엄격하고 체계적으로 진행하는 회사는 솔직히 없었습니다. 그렇기에 학력, 경력 등 이력서와 다른 심각한 사유가 아니라면.. 2024. 5. 20. 2024년 4대 보험 계산기 2편 건강보험 외 우리나라 제도 중 개인적으로 가장 완벽한 제도는 건강보험이 아닐까 합니다. 특히 병원에 자주 가거나, 나의 가족이 아팠을 때 그리고 엄청나게 많은 비용이 청구되었을 때 건강보험은 큰 힘이 됩니다. 이것 역시 매년 3~4월에 소득 증가에 따라 추가 납부를 해야 하는 큰 단점이 있습니다만 그 이상 우리는 혜택을 받기에 반드시 필요합니다. 고용보험은 받는다는 것 자체가 실직 등의 문제가 발생했다는 것이기에 받지 않는 것이 좋습니다. 하지만 회사가 망하거나, 집에서 먼 곳에 발령이 났을 때 어쩔 수 없는 상황에서는 큰 도움이 됩니다. 2. 건강보험질병 또는 부상으로 인해 발생하는 진료비가 부담이 되는 것을 방지하기 위해 사전에 보험료를 내고 필요한 의료서비스를 받을 수 있도록 하는 사회보장제도입니다. 건강보험은.. 2024. 5. 17. 월급 재테크를 위한 커피 OTT 절약 직장인이면 알겠지만 월급은 통장을 스쳐 지나갑니다. 그렇기에 지나가기 전에 조금이라도 절약해서 모을 수 있는 방법을 고민해야 합니다. 이번 글에서는 월급 재테크를 위한 커피 OTT 절약에 대해서 설명드립니다. 제가 작성하는 글에서는 화끈하고 짜릿한 정보는 없습니다. 오랜 기간 회사 생활을 해 보았지만 직장인이 한 번에 목돈을 마련할 수 있는 방법은 한계가 있습니다. 부동산/주식/코인 투자로 인한 대박, 회사의 상장으로 인한 스톡옵션, 임원으로 고속 승진 정도입니다. 실제 이런 행운을 가지는 직장인은 솔직히 많지 않습니다. 저는 평범한 직장인이고 직장인의 대다수는 평범합니다. 우리기 조금 쉽게 절약할 수 것들우리의 월급은 이미 받기 전부터 대출, 카드 등에 얼마를 사용할지 정해져 있습니다. 그렇기 때문에 .. 2024. 5. 16. 2024년 4대 보험 계산기 1편 국민연금 급여명세서에서 4대 보험과 소득세를 제외한 금액이 실제 통장으로 입금되는 진정한 월급이 됩니다. 4대 보험만 줄어도 월 실수령액이 늘어나지만 우리가 국민으로서 당연히 그리고 반드시 내야 할 세금이기에 아깝다고만 생각하시고 납부하셔야 합니다. 우리는 직장인이니까요… 혹시 이렇게 제외되는 4대 보험과 소득세는 무엇이고 어떻게 계산되는지 알고 있으신가요? 이번 포스팅에서는 4대 보험 중 국민연금에 대해서 쉽고 빠르게 이해할 수 있도록 설명드리겠습니다. 4대 보험의 이해우리가 흔히 이야기하는 4대 보험은 정확하게 말하면 4대 사회보험제도입니다. 사회보험제도는 국민에게 발생할 수 있는 질병, 장애, 노령, 실업 등의 사회적 위험을 대처하기 위해 국민의 건강과 소득을 보장하는 제도로 국민연금공단, 국민건강보험공단,.. 2024. 5. 14. 2024년 급여명세서 항목 2편 소득세 4대 보험 직장인이 받는 월급에서 가장 아쉬워하는 항목이 소득세와 4대 보험입니다. 생각보다 많습니다. 아마 대부분의 직장인들이 동일하게 생각하고 있지 않을까 합니다. 소득에 대한 세금과 나의 현재와 미래를 위해 반드시 필요한 4대 보험이 무엇인지에 대해 전해 드립니다. 이전 포스팅, 급여명세서 항목 1편 기본급을 먼저 읽어 보시는 것이 좋습니다. 급여명세서 항목 살펴보기5. 특별상여금급여명세서 항목 중에서 가장 반가운 항목입니다. 흔히 이야기하는 보너스, 인센티브로 개인 성과와 회사 이익에 따라 지급되는 상여금입니다. 예전 회사에서는 모든 직원이 동일하게 400만 원을 지급했고, 현재 회사는 개인 평가에 따라 미지급, 급여 1개월 또는 2개월치를 인센티브로 지급하고 있습니다.6. 소득세소득세는 쉽게 말해 국가에 .. 2024. 5. 8. 2024년 급여명세서 항목 1편 기본급 직장인이 목돈을 마련하는 방법은 급여 밖에 없습니다. 매달 급여명세서를 받지만 항목을 깊게 생각해 본 적은 많지 않습니다. 실제 인사팀에 입사하기 전까지 단 한 번도 없었던 것 같습니다. 지금부터 월급명세서 항목을 하나씩 자세히 설명해 드립니다. 일부 항목은 기업에 따라 다를 수 있으나 대부분 설명해 드린 범위 내에서는 큰 차이가 없습니다. 급여명세서의 배신일반적으로 급여명세서는 월급명세서, 임금명세서 등 다양하게 사용됩니다. 저희 회사에서는 급여명세서로 사용하고 있고, 일부 책에서는 월급명세서로 설명을 하고, 고용노동부 홈페이지에서는 임금명세서로 기술되어 있습니다. 용어는 중요하지 않습니다. 처음 회사에 입사한 신입사원들은 본인이 생각하는 월급보다 적은 월급을 받고 충격을 받습니다.단순히 면접 시 제시.. 2024. 5. 5. 이전 1 다음 반응형
